Об итогах деятельности уфссп россии по Кировской области по профилактике коррупционных и иных правонарушений за первое полугодие 2013 года




Скачать 239.25 Kb.
НазваниеОб итогах деятельности уфссп россии по Кировской области по профилактике коррупционных и иных правонарушений за первое полугодие 2013 года
Дата публикации12.08.2013
Размер239.25 Kb.
ТипДокументы
odtdocs.ru > Право > Документы


СПРАВКА

об итогах деятельности УФССП России по Кировской области по профилактике коррупционных и иных правонарушений за первое полугодие 2013 года.

Деятельность УФССП России по Кировской области (далее – Управление) по профилактике коррупционных и иных правонарушений в первом полугодии 2013 г. (далее – отчетный период) осуществлялась на основании положений Федерального закона от 27.07.2004 № 79–ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», трудового законодательства, Положения об отделе противодействия коррупции, обеспечения работы с кадрами и вопросов безопасности, защиты государственной тайны, мобилизационной подготовки и гражданской обороны (далее – Отдел), планов работы Управления, Отдела и плана мероприятий по противодействию коррупции на 2012 — 2013 годы. Плановые мероприятия в отчетном периоде завершены в установленные сроки в полном объеме.

Деятельность Управления по противодействию коррупции осуществлялась во взаимодействии с подразделениями правоохранительных органов. С руководством подразделений правоохранительных органов в отчетном периоде проведено 3(три) рабочих встречи, подписано 0 соглашений.
Проверка граждан, претендующих на замещение вакантных должностей
В соответствии с законодательством Российской Федерации и иными нормативными правовыми актами, с целью выявления обстоятельств, препятствующих поступлению на государственную службу, Управлением осуществлялась проверка граждан, претендующих на замещение должностей государственной гражданской службы (далее - кандидаты).

На конец отчётного периода проведено ^ 3 проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (АППГ - 0), представленных 3 кандидатами (0).

По результатам проверок установлены факты представления недостоверных и (или) неполных сведений о доходах 1 кандидатом (0). По результатам проверок в замещении должностей государственной службы отказано 1 кандидату (0).

Проведено ^ 197 проверок достоверности и полноты (за исключением сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера) (111), представленных 197 кандидатами (111) в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации. По результатам проверок установлены факты представления недостоверных и (или) неполных сведений 12 кандидатами (29).

По результатам проверок в замещении должностей государственной службы
отказано ^ 12 кандидатам (29).

Всего за отчётный период проверено 197 кандидатов (111).

Направлено запросов о представлении информации о кандидатах:

в информационные центры МВД России по субъектам Российской Федерации (ГИАЦ МВД России) - ^ 197;

в компетентные органы субъекта Российской Федерации на предмет наличия
компрометирующих сведений - 3;

в государственные органы, на предприятия, в организации и общественные
объединения об имеющихся у них сведениях о доходах, об имуществе
и обязательствах имущественного характера кандидата, его супруги (супруга)
и несовершеннолетних детей, о достоверности и полноте сведений, представленных
кандидатом в соответствии с нормативными правовыми актами
Российской Федерации - ^ 3;

по прежнему месту работы кандидата для установления деловых, личностных
и нравственных качеств кандидата - 7;

в учебные заведения по месту выдачи кандидату документов
о профессиональном образовании - ^ 1;

в территориальные органы ФСКН России по субъектам
Российской Федерации - 197 .

По «Банку данных исполнительных производств», а также других интернет-ресурсов, проверено 197 кандидатов на предмет задолженности по исполнительным производствам и на предмет наличия компрометирующей информации.

По результатам проверок в замещении должностей государственной службы всего отказано ^ 12 кандидатам (29).

Причинами отказа явились: 0 (наличие неснятой или непогашенной судимости, 8 (иных сведений компрометирующего характера), 2 (наличие информации о склонности кандидата к противоправным действиям, 2 (иные причины).
^ Правовое просвещение государственных служащих
В целях правового просвещения государственных служащих в Управлении осуществлен комплекс мероприятий, направленных, на воспитание у государственных служащих неприятия коррупционного поведения.

За указанный период в отделы аппарата Управления и структурные подразделения Управления направлено 8 правовых актов и организационно-распорядительных документов по вопросам противодействия коррупции для изучения в рамках служебной подготовки, ознакомления под роспись и использования в служебной деятельности, в т.ч.:

информационных писем Управления и ФССП России 7 (от 07.02.2013 № 43/912-919-НШ «О направлении Наставления», от 15.03.2013 № 43/912-1782-НШ «О направлении информации», от 15.03.2013 № 43/912-1783-НШ «О направлении информации», от 26.04.2013 № 43/912-3160-ВК « О направлении информации», от 06.05.2013 № 43/912-3325-НШ «О направлении информации», от 29.05.2013 № 43/912-4024-ВК «О направлении информации», от 05.06.2013 № 43/912-4471-ВК «О направлении письма ФССП России»);

вступивших в законную силу приговоров судов по должностным преступлениям, совершенным работниками ФССП России и Управления ^ 1.

Кроме того, в ходе выездных проверок в структурные подразделения Управления работниками подразделения противодействия коррупции проведено 11 занятий с государственными служащими по вопросам противодействия коррупции.

В рамках служебной подготовки в аппарате Управления проведено 4 занятия по вопросам противодействия коррупции.
Результаты работы по выявлению взяткодателей при поступлении от государственного служащего уведомления об обращении к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных или иных правонарушений
В Управлении проводится работа по выявлению фактов обращения к государственным гражданским служащим каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений.

За отчетный период ^ 2 государственных служащих уведомили руководство Управления о склонении их к совершению коррупционных правонарушений (1).

Рассмотрено 2 уведомления государственных служащих о фактах обращения к ним в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений (3).

По результатам рассмотрения поступивших уведомлений в правоохранительные органы направлено 2 уведомления (2) для проверки и проведения оперативно-розыскных мероприятий.

В результате возбуждено ^ 1 уголовное дело по ст. 291 УК РФ (2) в отношении взяткодателей (2).

В возбуждении уголовных дел по 0 материалам отказано.

Размеры предложенных взяток 1500 р. (25000 р., 5000 р.).

Не реализовано уведомлений 0 (1, взяткодатель отказался от преступных намерений).

В отношении 1 взяткодателя (2) вынесено судебное решение.

Наказание в виде лишения свободы, в т.ч. условное осуждение, судом назначено ^ 0 взяткодателям; в виде штрафов назначено 1 взяткодателям (2), иное наказание назначено 0 взяткодателям (0).

В соответствии с предложениями подразделения противодействия коррупции, внесенными руководителю Управления, поощрено (награждено) 2 государственных служащих, сообщивших о факте склонения их к совершению коррупционного правонарушения и участвовавших в реализации указанной информации:

Медалью 0.

Почетной грамотой 0.

Благодарностью 0.

Денежным поощрением 2.

Иное 0.

Центральным аппаратом ФССП России поощрено (награждено) 0 государственных служащих (0).

Заслушан 1 руководитель структурного подразделения за отсутствия результата работы по выявлению взяткодателей, на оперативных совещаниях при руководителе Управления.

Повышены баллы 1 структурным подразделенияым в связи с достигнутыми результатами по уведомлениям о склонении государственных служащих к совершению коррупционных правонарушений.

^ Проверка достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых государственными служащими

В соответствии с Перечнем должностей федеральной государственной гражданской службы, при замещении которых государственные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, указанные сведения представлены 954 государственными служащими.

На конец отчетного периода проведено 4 проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (0), представленных 4 государственными служащими. Основанием для осуществления проверки послужила информация: общероссийских СМИ – 0; правоохранительных органов – 0; государственных органов – 0 ; органов местного самоуправления – 0; политических партий и общественных объединений – 0; Общественной Палаты Российской Федерации – 0; полученная по инициативе подразделений противодействия коррупции – 4. Факты непредставления сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей либо представления заведомо недостоверных или неполных сведений установлены в отношении 3 государственных служащих (0). По результатам проверок к 0 государственным служащим (0) применены взыскания: замечание – 0 (0); выговор – 0 (0); предупреждение о неполном должностном соответствии – 0 (0); увольнение в связи с утратой доверия – 0 государственных служащих (0). В связи с установлением в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о том, что государственный служащий, в отношении которого проводилась проверка, сообщил заведомо недостоверные или неполные сведения, результаты 0 проверок (0) направлены в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих и урегулированию конфликта интересов. В связи с установлением в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков преступления или административного правонарушения, 0 соответствующих материалов проверок (0) направлено в государственные органы в соответствии с их компетенцией. По результатам рассмотрения указанных материалов возбуждено 0 уголовных дел (0) в отношении 0 государственных служащих (в т.ч. бывших) (0), к административной ответственности привлечено 0 государственных служащих (в т.ч. бывших) (0).

Государственные служащие в отношении которых установлены факты представления неполных сведений к дисциплинарной ответственности не привлечены в связи с малозначительностью правонарушения.
Проверка соблюдения государственными служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных федеральными законами

В отчетном периоде всего проведено ^ 0 проверок соблюдения государственными служащими требований к служебному поведению (1).

В отношении 0 государственных служащих (0) проведено 0 проверок соблюдения ими установленных ограничений и запретов (0).

В отношении 0 государственных служащих (0) установлены факты несоблюдения ими ограничений и запретов. По результатам проверок к 0 государственным служащим (0) применены взыскания:

замечание – 0 (0);

выговор – 0 (0);

предупреждение о неполном должностном соответствии – (0).

В отношении 0 государственных служащих (4) проведено проверок 0 соблюдения ими требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов (4). В отношении 0 государственных служащих (0) установлены факты несоблюдения требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов. По результатам проверок к 0 государственным служащим ( 0) применены взыскания:

замечание – 0 (0);

выговор – 0 (0);

предупреждение о неполном должностном соответствии – 0 (0);

В отношении 0 государственных служащих (0) проведено 0 проверок исполнения государственными служащими обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции федеральными законами (0). В отношении 0 государственных служащих ( 0) установлены факты несоблюдения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции федеральными законами.

По результатам проверок к ^ 0 государственным служащим (0) применены взыскания:

замечание – 0 (0);

выговор – 0 (0);

предупреждение о неполном должностном соответствии – 0 (0).

Основанием для осуществления проверок послужила информация:

общероссийских СМИ - ^ 0;

правоохранительных органов - 0;

государственных органов - 0;

органов местного самоуправления - 0;

политических партий и общественных объединений - 0;

Общественной Палаты Российской Федерации - 0;

полученная по инициативе подразделений противодействия коррупции - 0.

Результаты 0 проверок (5) в отношении 0 государственных служащих направлены в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих и урегулирования конфликта интересов.

За отчётный период 8 государственных служащих уведомили представителя нанимателя об иной оплачиваемой работе, выполняемой ими в соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Не уведомили о фактическом выполнении иной оплачиваемой деятельности 0 государственных служащих.

Проверка соблюдения гражданами, замещавшими должности федеральной государственной службы, ограничений в случае заключения ими трудового договора после ухода с федеральной государственной службы
В отчетный период в подразделение противодействия коррупции поступило 8 заявлений от граждан, ранее замещавших должности федеральной государственной службы, о получении согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора (16).

Проведено 0 проверок соблюдения гражданами, замещавшими должности государственной службы, ограничений при заключении ими после ухода с государственной службы трудового договора и (или) гражданско-правового договора в случаях, предусмотренных законодательством (0). Выявлено 0 нарушений (0).

После проведения подготовительных мероприятий 0 материалов передано в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов для рассмотрения и принятия решения (0).

По результатам рассмотрения комиссией представленных материалов гражданину:

дано согласие на заключение трудового договора 0 (0);

отказано в заключении трудового договора 0 (0).

В связи с поступлением в подразделение противодействия коррупции информации о заключении гражданином трудового договора при отказе ему комиссией в замещении должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, 0 соответствующих материалов направлено в прокуратуру города (района) (0), 0 материалов направлено по месту нахождения организации (0).

По результатам проверок расторгнуто 0 трудовых договоров и (или) гражданско-правовых договоров (0).

В отчетный период в подразделение противодействия коррупции поступило ^ 66 уведомлений от работодателей о трудоустройстве граждан, ранее замещавших должности федеральной государственной службы в Управлении (47).

В связи с неполнотой представленных сведений, а также нарушением срока

направления уведомления, 0 копий уведомлений направлено в прокуратуру города

(района) по месту нахождения организации, направившей уведомление, для принятия мер прокурорского реагирования (0).
^ Функционирование комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих и урегулированию конфликта интересов
В соответствии с Порядком формирования и деятельности комиссии Управления Федеральной службы судебных приставов по Кировской области (далее – Управление) по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов в Управлении функционирует комиссия по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих и урегулированию конфликта интересов.

За отчётный период комиссией проведено 2 заседания (6), рассмотрено 4 представленных материала (19). На комиссии рассмотрены следующие вопросы: 0 вопросов о требовании об урегулировании конфликта интересов (5), 0 вопросов о несоблюдении требований к служебному поведению (3), 4 - вопроса о соблюдении требований об объективности и уважительности причин непредставления сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (4). Приняты следующие решения по существу: 0 не выявлено нарушение, касающееся соблюдения требований об урегулировании конфликта интересов, по итогам рассмотрения представленной информации действия государственных гражданских служащих квалифицированы как нарушение требований к служебному поведению, выразившееся в недобросовестном выполнении своих должностных обязанностей (4), 0 государственный гражданский служащий нарушили принципы служебного поведения (2), 4 причины о невозможности представления государственных служащих сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей являются объективными и уважительными (4).

В целях исполнения решения комиссии, подразделением противодействия коррупции подготовлено 0 проектов актов Управления, решений или поручений руководителя Управления.
Проверка информации о фактах коррупции, изложенной в обращениях граждан и организаций, в сообщениях средств массовой информации, а также поступившей по телефону доверия
В отчетном периоде подразделением противодействия коррупции осуществлялась проверка информации, изложенной в обращениях граждан и представителей юридических лиц, в т.ч. поступивших по телефону доверия (далее – обращения), а также негативных материалов, опубликованных в средствах массовой информации (далее – материалы СМИ) на предмет наличия коррупционной или иной противоправной деятельности работников Управления Федеральной службы судебных приставов.

В отчетном периоде в подразделение противодействия коррупции поступило ^ 8 обращений (15), 0 материалов СМИ (0).

В другое структурное подразделение аппарата управления с учётом компетенции направлено 0 обращений (0), 0 материалов СМИ (0).

В иные государственные органы с учетом компетенции направлено 0 обращений (0), 0 материалов СМИ (0).

В отчётном периоде рассмотрено 8 обращений о коррупционных правонарушениях (15), в том числе 0 поступивших по телефону доверия (0), рассмотрено материалов 0 СМИ (0).

По результатам рассмотрения обращений признаны 0 обоснованными (0), в т.ч. 0 поступивших по телефону доверия (0); обоснованными признаны 0 материалов СМИ (0).

По результатам рассмотрения обращений и материалов СМИ проведено ^ 0 служебных проверок (0), к 0 государственным служащим (0) применены дисциплинарные взыскания, из них:

замечание – 0 (0);

выговор – 0 (0);

предупреждение о неполном должностном соответствии – 0 (0);

освобождение от замещаемой должности гражданской службы – 0 (0);

увольнение с гражданской службы – 0 (0).

По результатам рассмотрения материалов СМИ о коррупционных правонарушениях подготовлено ^ 0 материалов для размещения на официальном сайте Управления и последующего опубликования в СМИ (0).

В правоохранительные органы в установленном порядке направлено ^ 0 материалов обращений о возможных коррупционных правонарушениях (0); 0 материалов СМИ (0).

По материалам проверок обращений и материалов СМИ, направленным в правоохранительные органы, возбуждено 0 уголовных дел (0) в отношении 0 государственных служащих, в т.ч. бывших (0).

В отчётном периоде по телефону доверия поступило 0 обращений о возможных коррупционных правонарушениях (0), из них рассмотрено 0 обращений (0). По результатам рассмотрения 0 обращений признаны обоснованными (0). В правоохранительные органы направлено 0 материалов проверок (0), по которым возбуждено 0 уголовных дел (0) в отношении 0 государственных служащих, в т.ч. бывших (0).
Проверка структурного подразделения территориального органа
В отчетном периоде по решению руководителя Управления в соответствии с установленным порядком проведено ^ 8 проверок структурных подразделений (12), в том числе;

целевых, проведенных в связи с возбуждением уголовных дел по признакам коррупционных правонарушений в отношении государственных служащих структурных подразделений территориального органа – 0 (1); иных – 8 (11); внезапных – 5 (1). По результатам проверок структурных подразделений Управления проведена 1 служебная проверка (0), в отношении 1 гражданского служащего (0), привлечен к дисциплинарной ответственности 1 государственный служащий (0); 1 материал проверки структурного подразделения Управления направлен в оперативные подразделения правоохранительных органов (2), по результатам рассмотрения которого возбуждено 0 уголовных дел (1) в отношении 0 государственных служащих, в т.ч. бывших (1).
Проведение служебных проверок
За отчетный период в отношении 73 государственных служащих (103) проведено 85 служебных проверок (128), в т.ч. 0 служебных проверок (0) в отношении 0 гражданских служащих (0) проведено в связи с выявлением преступлений коррупционной направленности без участия старшего судебного пристава. По результатам 70 служебных проверок (89) к дисциплинарной ответственности привлечено 60 государственных служащих (78). Применены следующие дисциплинарные взыскания: замечание 47 (68); выговор 19 (18); предупреждение о неполном должностном соответствии 3 (2); освобождение от замещаемой должности гражданской службы 0 (0); увольнение 1 (1), в т.ч. в связи с утратой доверия 0 (0). К дисциплинарной ответственности не привлечено 15 государственных служащих (39) по причинам: отсутствие вины (6), решение руководителя Управления – главного судебного пристава (4), в связи с увольнением (2), в связи с ранее наложенным взысканием (1), в связи с устранением недостатков в ходе служебной проверки (1), с учетом предшествующих положительных результатов деятельности (1).

Процент эффективности служебных проверок составил 82% (69%). Во исполнение требования о проведении служебной проверки, изложенного в акте прокурорского реагирования, поступившем в Управление, по результатам предварительной проверки, в отношении 22 государственных служащих (34) проведено 22 служебных проверки (38). Материалы по 2 служебным проверкам (2) направлены в следственные подразделения правоохранительных органов (Демаков Р.В., Ильин Д.Л.). По результатам их рассмотрения возбуждено 0 уголовных дел (0) в отношении 0 государственных служащих, в т.ч. бывших (0), отказано в возбуждении уголовного дела по 2 материалам (2).
Направление материалов в правоохранительные органы



В соответствии с Уголовно-процессуальным кодексом Российской Федерации, а также организационно-распорядительными документами в правоохранительные органы направлено 2 материала проверки, содержащих сведения о совершенных противоправных деяний (4), для решения вопроса о возбуждении уголовных дел, из них в СУ СК РФ по Кировской области 2 материала (4);

По результатам проверок сообщений о преступлениях коррупционной направленности в Книге учета сообщений о преступлениях зарегистрировано 2 сообщения (4).

В отчетном периоде в отношении 0 государственных служащих, в т.ч. бывших (1), возбуждено 0 уголовных дел по должностным преступлениям (1).

В числе должностных лиц, в отношении которых возбуждены уголовные дела:

начальников отделов и их заместителей – 0 (0);

судебных приставов-исполнителей – 0 (1);

судебных приставов по ОУПДС – 0 (0);

дознавателей – 0 (0);

специалистов-экспертов – 0 (0); в т.ч. по ведению депозитного счета – 0 (0);

иных – 0 (0).

Среди них мужчин – 0%, женщин – 0%, работников до 30 лет – 0 %, от 30 до 40 лет – 1 (Вартересьян И.К.), старше 40 лет – 0%.

Без участия Управления возбуждено 0 уголовных дел (0) в отношении 0 государственных служащих, в т.ч. бывших (0) по должностным преступлениям (перечисляются фамилии работников, краткие фабулы уголовных дел, количество уголовных дел в отношении каждого государственного служащего).

По материалам Управления возбуждено 0 уголовных дел (1) в отношении 0 государственных служащих, в т.ч. бывших 0 по должностным преступлениям (перечисляются фамилии государственных служащих, краткие фабулы уголовных дел, количество уголовных дел в отношении каждого государственного служащего, сведения об отметке ФССП России в качестве органа, выявившего преступление в карточках Ф-1 (реквизит 082).

Количество лиц, в отношении которых возбуждены уголовные дела по должностным преступлениям, и преступления, которые ими совершены, по статьям УК РФ распределяются следующим образом (в сравнении с АППГ):



Статья УК РФ

Количество лиц, в отношении которых возбуждены уголовные дела

Количество выявленных преступлений (эпизодов)

1

2

3

ст. 159

0

0

ст. 160

0

0

ст. 285

0 (1- Вартересьян И.К.)

0 (12)

ст. 286

0

0

ст. 290

0

0

ст. 292

0

0

ст. 293

0

0

ст. 327

0

0

иные должностные

преступления

0

0



В отношении ^ 0 государственных служащих, в т.ч. бывших, которые уже проходили по учетам предыдущих лет (0), в отчетном периоде возбуждено 0 уголовных дел (0) (перечисляются фамилии государственных служащих, краткие фабулы уголовных дел, количество уголовных дел в отношении каждого гражданского служащего, участие управления в выявлении преступлений, сведения об отметке ФССП России в качестве органа, выявившего преступление в карточках Ф-1 (реквизит 082).

На конец отчетного периода вынесены обвинительные приговоры в отношении ^ 0 государственных служащих (в т.ч. бывших и только по уголовным делам, возбужденным в отчетном периоде) (0).

к реальным срокам лишения свободы приговорено ^ 0 государственных служащих (перечислить ФИО);

к условным срокам лишения свободы приговорено 0 государственных служащих;

к штрафам приговорено 0 государственных служащих;

к наказанию в виде лишения права занимать должности на государственной службе (как в виде основного, так и в виде дополнительного наказания) приговорено 0 государственных служащих (перечислить ФИО);

к исправительным работам приговорено 0 государственных служащих.

Оправдательные приговоры вынесены в отношении ^ 0 государственных служащих (перечислить ФИО).

Прекращено 0 (1-Вартересьян И.К.) уголовных дел в отношении 0 государственных служащих (перечислить ФИО), в т.ч. по реабилитирующим основаниям 0 уголовных дел в отношении 0 государственных служащих (перечислить ФИО).

В форму федерального статистического наблюдения № 1-КОРР внесено ^ 0 должностных преступлений (перечислить статьи УК РФ) в отношении 0 государственных служащих (перечислить ФИО).

Подразделением противодействия коррупции осуществляется постоянный контроль за материалами, направленными в правоохранительные органы, посредством направления письменных запросов (перечислить исходящие номера), телефонных переговоров, рабочих встреч с представителями правоохранительных органов и судов Российской Федерации, ежеквартально осуществляется сверки по материалам, направленным в правоохранительные органы.

В связи с расхождениями (либо отсутствием документального закрепления участия Службы в выявлении преступления), подразделением противодействия коррупции направлено:

обращений и жалоб руководителю следственного органа – ^ 0;

обращений в прокуратуру в порядке надзора – 0;

обращений в суд по месту рассмотрения – 0;

информации в Управление противодействия коррупции, обеспечения работы с кадрами и вопросов безопасности ФССП России для разрешения вопросов безопасности ФССП России для разрешения вопросов на вышестоящем уровне – 0.

На конец отчетного периода в производстве правоохранительных органов свыше года находится 0 уголовных дел в отношении 0 государственных служащих, в т.ч. 0 уголовных дел в отношении 0 граждан, ранее проходивших государственную гражданскую службу или работавших в Управлении, по признакам составов преступлений, совершенных ими во время исполнения должностных обязанностей.

В производстве судов свыше одного года находится ^ 0 уголовных дел в отношении 0 государственных служащих, в т.ч. 0 уголовных дел в отношении 0 граждан, ранее проходивших государственную гражданскую службу или работавших в Управлении, по признакам составов преступлений, совершенных ими во время исполнения должностных обязанностей.

В связи с длительным (свыше одного года) расследованием следственными органами и рассмотрением судами материалов уголовных дел, подразделением противодействия коррупции приняты меры:

направлено письменных запросов в органы следствия или суд о ходе расследования или рассмотрения уголовных дел – ^ 0;

направлено писем руководству следственного органа или суда с просьбой ускорить расследование или рассмотрение уголовных дел – 0;

проведено рабочих встреч с руководством следственного органа или суда, по вопросу длительного расследования или рассмотрения – 0.

К административной ответственности за совершение коррупционных правонарушений привлечено 0 государственных служащих (0).

К дисциплинарной ответственности за совершение коррупционных правонарушений привлечено ^ 0 государственных служащих (0).

Противодействие коррупционным проявлениям

при размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ,

оказание услуг для нужд ФССП России
Проведено заседаний конкурсных, аукционных, котировочных комиссий - 51 (45).

В 51 заседании конкурсных, аукционных, котировочных комиссий приняли участие работники подразделения противодействия коррупции.

Проведено проверок в отношении юридических и физических лиц, претендующих на заключение контрактов на поставку товаров, выполнение работ, оказание услуг для нужд Службы – 7 (16), в том числе:

юридических лиц – 7 (14);

физических лиц – 0 (5).

Не рекомендовано заключение контрактов – 0 (0), в том, числе с:

юридическими лицами – 0 (0);

физическими лицами – 0 (0).
Представление специальных донесений
В отчетном периоде в центральный аппарат ФССП России направлено ^ 1 специальное донесение по вопросам противодействия коррупции (1), в т.ч. с нарушением сроков их представления либо с иными нарушениями 0 (0).

Штатная численность работников подразделения противодействия коррупции Управления составляет ^ 7 единиц, в т.ч. занимающихся профилактикой коррупционных и иных правонарушений - 5 работников.

Фактическая численность работников подразделения противодействия коррупции Управления составляет 7 единицы, в т.ч. занимающихся профилактикой коррупционных и иных правонарушений - 5 работников.


Начальник отдела противодействия коррупции,

обеспечения работы с кадрами и вопросов безопасности,

защиты государственной тайны, мобилизационной

подготовки и гражданской обороны

УФССП России по Кировской области /С.Г. Варнин/


Добавить документ в свой блог или на сайт

Похожие:

Аналитический отчет об итогах деятельности уфссп россии по Пермскому...
...

Об итогах деятельности Управления фссп россии по Красноярскому краю...
Рупционных и иных правонарушений в первом полугодии 2013 года осуществлялась в соответствии с законодательством Российской Федерации...

О результатах работы по предотвращению и выявлению коррупционных...
Отделом противодействия коррупции, обеспечения работы с кадрами и вопросов безопасности проанализирована работа по предотвращению...

Результаты выполнения показателей деятельности уфссп россии по Республике...
Ии 2013 года была направлена на повышение эффективности работы, связанной с принудительным исполнением судебных актов, актов иных...

Статья ук РФ
Информация о результатах работы территориальных органов фссп россии по предотвращению и выявлению коррупционных правонарушений за...

Решение коллегии уфссп россии по Республике Ингушетия
Об итогах деятельности Управления Федеральной службы судебных приставов по Республике Ингушетия в 2012 году и задачах на первое полугодие...

За отчетный период организовано и проведено 5 заседаний коллегии уфссп россии по Курской области
«Об итогах деятельности Федеральной службы судебных приставов в 2010 году и задачах на 2011 год» и от 11 августа 2011 года «Об итогах...

Доклад руководителя уфссп россии по Республике Карелия на заседании...
Сегодня мы собрались здесь, чтобы подвести итоги работы Управления за первое полугодие 2012 года и определить приоритетные задачи,...

Анализ работы по предотвращению, выявлению, пресечению коррупционных...
В первом полугодии 2012 года в отношении трёх бывших работников уфссп россии по Тульской области (далее – Управление) возбуждено...

Справка о результатах служебной деятельности отдела правового, документационного...
Еврейской автономной области в первом полугодии 2013 года была сосредоточена на осуществлении комплекса мер и организационных мероприятий,...

Вы можете разместить ссылку на наш сайт:
Школьные материалы


При копировании материала укажите ссылку © 2013
контакты
odtdocs.ru
Главная страница